本書の内容
世界をリードする企業の“革新的な製品&サービス”を生み出す方法!
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なぜ、大抵の企業は、似たり寄ったりの製品を提供してしまうのか? イノベーションの失敗と成功を分けるものは何か? 本書では、教授、学者として活躍する二人の著者が、BMW、メルセデス・ベンツなどのドイツ企業の実例、日本やアメリカ企業のイノベーション、その他グローバルに進化し続ける企業の成功の秘訣を分析する。
●イノベーションとは、誰もが持っている能力である。
●イノベーションは、企業が生き残っていくための本質的課題である。
●イノベーションは、変化とひらめき、熟練の技と情熱と能力によって成功へ導かれる。
●イノベーションの最大の失敗は、企業に広がる模倣精神だ。
●イノベーションで、エンジニアが引き起こす失敗には、2つの要因がある。
1つめはエンジニアが顧客に寄り添いすぎることであり、2つめはエンジニアが技術に寄りすぎることである。
目 次
再結合の法則/ビートルズの法則/ロジャースの法則/サービスの法則/オープンイノベーションの法則/クロスインダストリーの法則/クラウドソーシングの法則/フォードの法則/ヨギ・ベラの法則/セレンディピティの法則/リトルブラックドレスの法則/美学の法則/メトシェラの法則/抵抗の法則/自由のための勇気の法則/カイゼン(改善)の法則/ウォークマンの法則/ノスタルジーの法則/スリップストリームの法則/合気道の法則/楽団の法則/グローバリゼーションの法則/ブティックの法則/ゴアの法則/飴の法則/プリマドンナの法則/楽しみの法則/バイリンガルの法則/リアルタイムの法則/創造力の法則/アイゼンハワーの法則/自由裁量の法則/未来の法則
著者プロフィール
オリヴァー・ガスマン
( Oliver Gassmann )
スイスのザンクトガレン大学のイノベーションマネジメント学教授。同大学テクノロジーマネジメント研究所所長およびイノベーション研究部門代表。2009年にオーランドで世界の研究者トップ50に、2010年にはドイツ語圏のマネジメント学教授ベスト10に選出された。過去に240冊以上の専門書を上梓。
サシャ・フリージケ
( Sascha Friesike )
ベルリン工科大学出身の経済学者。ザンクトガレン大学テクノロジーマネジメント研究所に所属したのち、スタンフォード大学デザインリサーチセンターにて調査活動を行う。現在はベルリンのアレクサンダー・フォン・フンボルト研究所でインターネット社会に関する研究を続けている。
山内めぐみ/黒川亜矢子
(やまうち・めぐみ)
学習院大学文学部ドイツ文学科卒。外資系出版社勤務を経て、主に出版物・企業資料などの翻訳に従事。
(くろかわ・あきこ)
獨協大学外国語学部ドイツ語学科卒。製品資料翻訳、アテンド通訳やプレゼンテーションの逐次通訳などを行う。
担当より一言
イノベーションは企業が生き残っていくための世界共通の課題です。ドイツはヨーロッパを代表する技術大国であり、様々な技術開発がなされています。本書は、世界の優れた技術者たちが革新的な製品を生み出していく手法やそのプロセスを、大変わかりやすく紹介しています。それは低迷する日本企業にとって、今後も発展し続けるための大いなるヒントになるだろうと考えます。